Montando um curriculo para se destacar no mercado

Você sabia que um Selecionador ou Hunter gasta em média 4 segundos para a leitura de seu curriculo? Se destacar diante de 1500 candidatos (média recebida de curriculos para uma vaga), não é uma tarefa fácil. Saiba então que a apresentação de um curriculo pode atrair ou não o Hunter. O curriculo é o meio para se chegar a vaga ou entrevista. Leia as dicas abaixo e saiba investir na formatação e conteúdo, para destacar seu curriculo dos demais.

1) Formatação: utilize fonte simples e destaque em negrito os títulos e subtítulos. Utlize o menor número de páginas possíveis, o ideal é que a formatação total de seu currículo ocorra em uma página;

2) Dados Pessoais: Inicie seu curriculo com o seu nome completo. Abaixo inclua as informações: estado civil, filhos, data de nascimento, endereço completo, números de telefones e contatos para recado, e-mails. Quanto mais possibilidades de contatos, maiores serão as chances de participar do processo seletivo.

3) Objetivo: Destaque as áreas em que possui experência ou deseja atuar e informe também o cargo que pretende executar (exemplo: gestor na área comercial/vendas).

4) Formação Acadêmica: Destaque o curso, a instituição e o status (concluido, interrompido ou a concluir).

5) Experiência Profissional (nome da empresa): Inclua o nome da empresa em que você trabalhou. Após o nome da empresa, inclua o segmento da mesma, por exemplo: Indústria Têxtil.

6) Experiência Profissional (período): Destaque o período de trabalho, se sua atuação for temporária, inclua ao lado da data "contratação temporária". A data pode ser digitada em dia/mês/ano ou mês/ano. Se ainda estiver na empresa inclua a informação: jan/2010 - atual.

7) Experiência Profissional (cargo): Para a situação de um cargo por empresa inclua o cargo exercido. Para a situação de dois ou mais cargos na mesma empresa destaque cada um separadamente.

8) Experiência Profissional (atividades): É muito importante nesta campo preencher as principais atividades que você realizou na função e empresa citada. Inclua 6 ou mais atividades que você considera relevantes para sua próxima atuação que condizem como o mercado e que se destacam na área. Administre as informações em gestão, supervisão, coordenação, execução e conhecimentos gerais. Aproveite este momento para citar sobre os projetos que implantou.

9) Cursos: Informe por ordem decrescente os cursos que realizou (nome, instituição e data de conslusão), após informe idiomas e conhecimentos de informática, considere e pontue um dos níveis (fluente, avançado, intermediário, básico).

10) Regra Geral: As informações no curriculo devem ser apresentadas em forma decrescente, ou seja, os cursos, a formação acadêmica e as experiências nas empresas devem conter sempre a última e mais recente vivência primeiro, e logo após, as demais.

Se diferenciar no mercado e atrair mais 20 segundos da atenção de um Selecionador/Hunter, agora só depende de você!
Renata Ferreira